La formation en franchise, l'atout pour votre réussite en tant que futur franchisé
Lancer votre entreprise en franchise avec Auto5, c’est bénéficier d’une formation à la franchise complète, un atout majeur pour votre réussite en tant que candidat à la franchise. Nous accordons une importance capitale à votre projet professionnel et sommes déterminés à vous soutenir à chaque étape.
La création de votre entreprise
Dès la signature de votre contrat de franchise avec Auto5, notre responsable déploiement devient votre guide et conseiller. Il vous accompagne ensuite à chaque étape du processus de développement de votre franchise :
- Présentation du concept de franchise chez Auto5 : Il vous fournira une compréhension approfondie de notre modèle de franchise.
- Recherche ou validation de votre zone commerciale : Il vous aidera à identifier le point de vente idéal pour votre entreprise. Nos centres auto sont présents partout en Belgique, répartis entre la Wallonie, la Flandre et Bruxelles.
- Accompagnement administratif : Vous bénéficierez d’un soutien constant lors des différentes démarches administratives. Cela vous assure ainsi une transition sans encombre vers l’ouverture de votre enseigne franchisée
Formation à la franchise et au métier de gérant de centre Auto5
Après la validation de votre projet, vous entamerez une formation à la franchise de trois mois en centre Auto5. Cette période d’immersion vous permettra de travailler aux côtés d’un de nos gérants expérimentés. Pendant ce temps, vous apprendrez alors les bases du métier et l’utilisation de nos systèmes informatiques.
Durant ces 3 mois, vous serez également amené à rencontrer les différents responsables de département au sein du siège social. En tant que franchisé, vous bénéficiez de l’expertise de nos équipes dans les domaines de la publicité, du marketing, de la comptabilité, des ressources humaines, de la gestion, etc.
Au terme de cette période, vous aurez donc acquis les fondamentaux de votre métier.
Formation continue après l’ouverture de votre centre
Conscients que nous évoluons dans un secteur d’activité qui se transforme constamment, nous accordons une importance capitale à l’amélioration des compétences de nos équipes. En plus d’une solide formation initiale, la formation continue de nos équipes est une clé indispensable de réussite. Chaque année, notre équipe dédiée à la formation pour la franchise actualise notre catalogue de formations. Nos formations, disponibles en versions digitales ou en présentiel, sont conçues pour répondre aux besoins spécifiques de tous nos collaborateurs, qu’ils soient encadrants, vendeurs ou mécaniciens. Nous nous engageons ainsi à fournir une formation continue après l’ouverture d’une franchise Auto5, garantissant que votre équipe dispose toujours de nouvelles compétences pour assurer un service de qualité et efficace à vos clients.
Formation à la franchise avec Auto5, la force d’un réseau de franchisés
En intégrant le réseau de franchise Auto5, vous rejoignez une communauté dynamique d’entrepreneurs qui ont, tout comme vous, lancé leur propre projet. Cela vous offre l’opportunité unique de faire partie d’un groupe soudé, propice aux échanges et au partage d’expériences.
Nous organisons annuellement une convention pour nos équipes de franchisés, favorisant les rencontres et l’enrichissement mutuel. L’ensemble des aspects relatifs aux métiers d’un centre auto est alors abordé, incluant des domaines variés tels que la gestion, le management, les techniques de vente et les services proposés en atelier. Au programme, des formations sur des sujets variés comme :
- Le recrutement efficace ;
- L’optimisation des contrôles électriques automobiles ;
- Ou encore des techniques pour booster les ventes de pneus.
Pour l’atelier, notre cœur de métier, nous nous engageons à rester à l’avant-garde de l’innovation technologique constante du secteur automobile. Cela implique un accompagnement continu de nos franchisés pour qu’ils restent en phase avec ces évolutions. Notre équipe de formateurs identifie les besoins en formation de vos équipes, ainsi que les opportunités d’amélioration. Ils vous guideront vers les formations les plus adaptées, incluant des sessions en présentiel, des programmes d’e-learning et des classes virtuelles, pour garantir que votre équipe soit toujours à la pointe.